تعتزم شركة «أمازون» (Amazon) توظيف أكثر من 300 ألف عامل في الولايات المتحدة خلال موسم العطلات، في أول زيادة لعدد الوظائف الموسمية التي توفرها الشركة منذ ثلاث سنوات، مع استعدادها لارتفاع الطلب على التسوق خلال الفترة المقبلة.
وقالت الشركة، الثلاثاء، إنها ستطرح وظائف موسمية بدوام كامل وجزئي ضمن عملياتها الأساسية في السوق الأميركية، بعدما استقر عدد العاملين الذين تستعين بهم خلال موسم العطلات عند نحو 250 ألف شخص سنوياً على مدى السنوات الثلاث الماضية.
توقعات بتجاوز مبيعات العطلات تريليون دولار
تأتي خطة التوظيف بالتزامن مع توقعات بنمو مبيعات موسم العطلات في الولايات المتحدة. وكان الاتحاد الوطني للبيع بالتجزئة قد رجّح الأسبوع الماضي ارتفاع المبيعات بنسبة 4.2% على أساس سنوي خلال العام الحالي، لتتجاوز قيمتها الإجمالية تريليون دولار.
وتعكس زيادة الوظائف الموسمية استعداد الشركة لتلبية الطلب المتوقع على منتجاتها وخدماتها خلال واحدة من أكثر فترات العام نشاطاً في قطاع التجارة الإلكترونية.
مزايا صحية للعاملين الموسميين
أعلنت «أمازون» أن الموظفين الموسميين الذين يعملون 30 ساعة أسبوعياً على الأقل سيحصلون، اعتباراً من العام المقبل، على مزايا الرعاية الصحية المتاحة للموظفين الدائمين بدوام كامل.
ويأتي التوسع في المزايا وسط استمرار الضغوط على الأسر الأميركية بسبب ارتفاع تكاليف المعيشة والرعاية الصحية. وكانت شركة «وول مارت» (Walmart) قد أعلنت الأسبوع الماضي توسيع مزايا الرعاية الصحية المقدمة للعاملين لديها.
الأجور تبدأ من 20 دولاراً في الساعة
وأوضحت «أمازون» أن الحد الأدنى لأجر الموظفين بدوام كامل يبلغ 20 دولاراً في الساعة، بينما يقترب متوسط الأجر من 24 دولاراً. ويبلغ متوسط الأجر بالساعة للعاملين الموسميين نحو 20 دولاراً.
وتأتي خطة التوظيف الجديدة في وقت كانت فيه الشركة قد أعلنت، في وقت سابق من أكتوبر/تشرين الأول الجاري، عن عدد محدود من عمليات تسريح الموظفين في قطاع التجزئة لديها.
تابعوا آخر أخبار العقارية على Google News
تابعوا آخر أخبار العقارية على نبض
